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Wer bezahlt mein Abonnement?

Wußten Sie es schon? Das ist Ihr Recht!

Betriebs- und Personalräte, aufgepasst: „Gute Arbeit.“ ist ein für  Interessenver-
tretungen erforderliches Arbeitsmittel im Sinne § 40.2 Betriebsverfassungsgesetz
und den entsprechenden Regelungen in BPersVG.s!

Das LAG Frankfurt stellt darüber hinaus fest: „Der Betriebsrat kann vom Arbeitgeber die Zurverfügungstellung der Zeitschrift „Arbeit- und Ökologie-Briefe“ (jetzt: „Gute Arbeit.“) für seine laufende Geschäftsführung verlangen.“ (21.3.1991 Az 12 TaBV 191/90)


Was ist zu tun?

Der Betriebs- oder Personalrat muss den Beschluss fassen, dass er für seine Arbeit ein Abonnement von „Gute Arbeit.“ benötigt und dies dann dem Arbeitgeber mitteilen.


Was können WIR für Sie tun?

Ein Musterschreiben an den Arbeitgeber, die Volltexte der Entscheidungen und die kompletten Informationen rund um die Bestellung können Sie...

... hier ansehen und herunterladen!


Haben wir Sie überzeugt?

Dann fordern Sie ein Testabonnement über unser Onlinebestellformular an.


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» Ich lese ›Gute Arbeit.‹, weil in meiner Branche gute Information zum Arbeits- und Gesundheitsschutz lebenswichtig
ist. «

Stellv. KBR Frank Schäfer, EUROGATE Container Terminal, Hamburg




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